Różnorodność w zespole – chaos i dezorganizacja czy współpraca i efektywność? 💭

Każdy pracownik jest inny. Ma różne potrzeby, preferencje, czas reakcji, motywacje oraz temperament. Może to stanowić źródło chaosu i poważne wyzwanie podczas budowania efektywnego, zgranego zespołu.🪫

Czy z pozornie kompletnie odmiennych stylów komunikacji, jesteśmy w stanie stworzyć dream team, który w pełni wykorzystuje swój potencjał?🔋

Oczywiście, że tak. ✅ Co więcej, niepotrzebne są do tego skomplikowane procesy audytowe czy reorganizacja struktur w firmie. 

Nasza certyfikowana konsultantka DISC – Barbara Habrych przeprowadzi dla Twojej firmy indywidualną diagnozę stylu komunikacji, poziomu decyzyjności, poziomu analitycznego myślenia, reakcji na zmianę, odporności na stres, organizacji pracy, wartości dla zespołu, obszarów do rozwoju, a następnie zadba o poprawę kanałów komunikacyjnych w Twoim teamie.🔝