Autor: Natalia Matejko

Podziel się

jak rozwiązać złożony problem w organizacji?

Czy Twoja organizacja zmaga się ze złożonymi problemami biznesowymi? A może dotychczasowe działania nie przynosiły zamierzonych efektów? 💭

Jako eksperci od komunikacji, zarządzania zespołami oraz efektywności osobistej wiemy, jak ważne jest angażowanie pracowników różnych działów w wyzwania organizacji. Pomożemy Ci w identyfikacji i rozwiązywaniu problemów biznesowych, a także w zapobieganiu różnym dysfunkcjom zespołowym.🛠

Rozwiązanie złożonych problemów w organizacji jest kluczowe dla uniknięcia negatywnych konsekwencji, takich jak wzrost kosztów, strata czasu, narastający stres, szkoda dla reputacji i utrata konkurencyjności. Właśnie dlatego przygotowaliśmy dwudniowe szkolenie „Jak rozwiązać złożony problem w organizacji – czyli action learning w praktyce”. 🔎

Podczas szkolenia:

✅ Podniesiemy jakość generowanych przez zespół rozwiązań realnych, pilnych, złożonych problemów biznesowych.

✅ Powiemy Wam, w jaki sposób zapobiegać różnego rodzaju dysfunkcjom zespołowym.

✅ Rozwiniemy kompetencje komunikacyjne w zespole.

Nasze 16-godzinne szkolenie to mieszanka interaktywnych ćwiczeń warsztatowych, gier szkoleniowych i sesji action learning opartych o prawdziwe wyzwania biznesowe. 💪🏼

Wspólnie poszukajmy rozwiązań złożonych problemów w Twojej organizacji!💡

Potrzebujesz projektu działań gotowych do wdrożenia w swoim zespole? Powiedz o tym naszym specjalistom!